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中美博弈: Meta挖走多名字节骨干 中美跨海争夺AI人才


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最近一段时间,字节AI团队Seed的核心成员乔思远离职,随后加入Meta的消息引发了业内关注,让外界再度聚焦这场中美头部企业之间的跨国AI人才战。


这条新闻的热度尚未过去,又一位字节相关的离职动态传出,据雷锋网报道,原TikTok主站视频推荐算法负责人宋洋近日传出离职,他的去向同样是Meta,据悉他将全面接管Instagram Reels的推荐业务。

根据此前《晚点LatePost》的报道,包括乔思远在内,Seed团队今年陆续走了7位成员。不过,这些离开的成员并非都是被“挖角”,例如,豆包视觉多模态负责人杨建朝,据传是家庭因素下的“提前退休”;而豆包大语言模型负责人乔木,则是因为一场“出轨风波”被辞退。


与“自然离职”派不同,乔思远的离职显得有些些“突兀”,这位前Google DeepMind团队成员,在年初才跟随原DeepMind副总裁吴永辉一同加入字节。

加上宋洋近期的离职,连续两起核心团队成员的迁移,似乎在业内释放了一个信号:在OpenAI和苹果之后,字节跳动正成为Meta的下一份挖角名单。Meta今年以来在全球科技人才“抢购”中不断释放”钞能力“,持续为AI人才开出了大额支票。

据了解,在组建全新的AI研究部门期间,扎克伯格为顶级研究员给出的薪酬包,达到了行业罕见的尺度。《Wired》在此前披露,Meta向部分候选人开出的报价最高可达4年约3亿美元,首年总包超过1亿美元。

与此同时,字节跳动也已经站在了全球互联网竞争的最前排。2025年一季度,字节营收约430亿美元,首次在季度收入上超过Meta,使其成为“全球营收规模最大的社交媒体公司”。




近期的二级市场上,随着风投机构今日资本(CapitalToday)从中银集团手中购得一笔字节股权,按最新成交价计算,这家互联网巨头的估值被推升至约4800亿美元。

在AI方向上,字节一边通过Seed、持续招聘与股权激励扩充队伍规模,一边在硅谷组建前沿团队,中国互联网企业已经将招揽人才的手伸到了美国企业的家门口。

随着华人科技人才在硅谷占据了AI科技圈的半壁江山,中美科技巨头们在硅谷的人才争夺战,正进入一个竞争激烈的“拉扯期”。


A

公开信息显示,乔思远本科毕业于上海交通大学,2021年从约翰·霍普金斯大学取得博士学位后加入Google,先后在Google Brain与Google DeepMind团队从事AI研究。今年年初,随着Deepmind副总裁吴永辉加入字节,并主导Seed团队业务,乔思远在同一时间点转投字节。

如今,不到一年时间过去,乔思远已经完成三家头部AI大厂的“三级跳”。乔思远并不是今年唯一被硅谷挖走的Seed成员。根据《晚点LatePost》报道,Seed团队成员蒋路也在今年离职,随后加入苹果;他于2024年2月加入字节,负责视频生成AI研发,此前是Google VideoPoet的项目研究负责人。

从乔思远、蒋路等案例中不难发现,那些先在Google等硅谷大厂完成训练、再在中国科技企业承担大模型研发工作的中国研究员,正在成为中美科技公司同时争抢的稀缺目标。


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