人才流失加剧温村的底气还剩多少？

2026-06-27 | 来源: 加西网 | 转到微信 | 有1人参与评论 | 字体: 放大缩小 | 收藏 | 打印

（加西网综合）近日，专栏作家道格拉斯·托德（Douglas Todd）在《省报》（The Province）发文指出，尽管世界杯期间向全球展示了BC省如诗如画的自然风光，但其背后的经济现实却令人担忧。目前，BC省乃至整个加拿大正面临严峻的“人才流失”问题。

主要核心观点：

人口净流出转负：数十年来首次，离开BC省前往加拿大其他地区的人数超过了迁入人数。每年约有6万至7万人离开，净流出人数在每年5,000至9,000人之间，这种现象自2023年以来尤为明显，许多人选择了艾伯塔省。
年轻人与高知群体流失：最令人担忧的是，离开的人群中很大一部分是受过良好教育、拥有高技能的年轻人，包括工程师、科学家、医疗专业人员和高科技专家。
经济竞争力不足：加拿大的GDP人均增长在38个OECD国家中位居倒数第二。BC省经济表现尤为疲软，不仅住房成本高昂，且高收入者的税负极重。
对比西雅图的劣势： BC省的顶级个人所得税率极高，一旦年收入超过26.1万加元，每增加的一加元收入将被课以53%的税。相比之下，作为全球科技中心的西雅图，不仅工资水平更高，且华盛顿州没有州所得税。

Douglas Todd: The brain drain from B.C. — and Canada — is worsening https://t.co/lRWvI2Zx74 pic.twitter.com/niqYDmhbwO
— The Province (@theprovince) June 26, 2026