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职场情报: 雇主大叹人难找


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  加国失业率正徘徊在30年来的最低点,温哥华资深人力仲介业者大叹,如今要吸引优良的求职者上门,实在是空前艰难。


  Hunt Personnel人力仲介公司经理布鲁曼莎(Peggy Blumenthal)表示,以往在报上刊登一则典型的征人启事之后,往往会吸引来约两百名有兴趣的应征者,但如今却门可罗雀,只有两人来应征。这意味雇主将没有多少选择机会。

  布鲁曼莎说,雇主一般要求仲介公司提供一到三名资历良好的候选人,但现在仲介公司顶多只能拿出一到两人。仲介业者得更加辛苦翻找和筛选其人才资料库,以避免漏掉任何可能的人选,因为现今的就职市场中,求职者已如凤毛麟角,成稀有动物了。

  但对于一个条件优秀的求职者而言,如今约可拥有10个工作选择机会。这意味雇主下决定得快,否则就被别的雇主捷足先登,抢先把人雇走。

  布鲁曼莎预期就业市场这种紧缩现象,将一直持续到2010年温哥华冬奥之后。
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