稅務相關: 加4大會計公司高薪聘用國稅局專家

2016-04-13 | 來源: 加拿大國際廣播電台 | 轉到微信 | 有0人參與評論 | 字體: 放大縮小 | 收藏 | 打印

　　加拿大廣播公司記者Harvey Cashore, Kimberly Ivany, Katie Pedersen報道說，加拿大四大會計公司KPMG, PricewaterhouseCoopers, Ernst & Young和?Deloitte在過去15年中聘用了至少50位加拿大國稅局負責查稅事務的高管和加拿大司法部負責逃稅起訴的高級律師。

　　渥太華大學的客座教授Duff Conacher認為，這麼多政府負責追查逃稅問題的官員和律師轉身跑到對立面為會計公司工作、幫助客戶如何避免被政府抓到逃稅行為，這不但不正常、而且有違反政府官員道德操守之嫌。

　　一位加拿大國稅局前雇員認為，許多國稅局高管跳槽到會計公司是因為私企的工資和福利報酬要豐厚得多。

　　一位目前仍然在國稅局工作的雇員指出，會計公司爭相聘用國稅局高管是因為他們了解國稅局查稅的內部運作模式、了解國稅局的內幕。

　　實際上，加拿大上述四大會計公司都在自己的網站和宣傳手冊上把雇傭了許多前國稅局高管和司法部稅務律師作為自己爭取客戶的一大賣點。

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　　加拿大廣播公司記者嘗試聯系從國稅局跳槽到加拿大四大會計公司工作的前高管，但他們中沒有人願意接受CBC的采訪。

　　根據加拿大國稅局的雇員道德操守規則，國稅局雇員在辭職後不得泄露國稅局沒有對公眾公開的任何信息，而且在一年之內不得為其原來監管的公司企業工作；這一年的時間被稱為冷卻期。但國稅局的道德操守規則卻又留了個後門，這就是在部門主管批准的情況下，離職的雇員可以不受這一年冷卻期的限制。

　　RCI with CBC

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