制造业迁回美国愿意干,有人吗?

桂格市铸造厂主要通过口碑招聘，但也依赖在线招聘广告。

桂格市铸造厂总裁戴夫·洛迪(Dave Lordi)表示，在关税政策出台后，公司订单量曾短期激增25%。他坦言，若这种趋势重新出现，公司将面临增设第二班次的生产压力。

不过，制造业普遍面临“招得进、留不住”的困境。新入职员工往往因难以适应高强度作业，或觅得更高薪酬岗位而频繁流失。

自新冠疫情以来，桂格市铸造厂已将平均工资提高了30%。尽管如此，该公司老板约瑟夫·科夫(Joseph Korff)说：“如果我们招聘20个人，最终会有两到三个人决定留下来，把这份工作当成职业，而其他人则会在几周或几个月后辞职。”

普哈伊达说，他选择在桂格市铸造厂工作，是因为这里的时薪比他之前在当地一家高尔夫俱乐部的工作高出2美元。在他看来，自己之所以具备从事金属铸造所需的强大的职业道德感，功劳都在他的父亲；他父亲是一名建筑工人。

然而，普哈伊达认为自己在同龄人中是个例外。“我认为现在孩子们的主要问题是，很多东西都是别人给的，”他说。

对桂格市铸造厂来说，找到拥有合适经验的工人一直是个挑战。大多数职位需要的技术技能最好在干中学。一些任务，比如为满足精确蓝图尺寸的模具准备木型，需要工程技能。

工人们要在最高可达3,000华氏度的熔融金属附近工作，有时还需要搬运重型设备。为了保护自己免受火焰和粉尘的伤害，工人们要佩戴安全帽、面罩和呼吸器。

在桂格市铸造厂专门从事铸型工作的36岁单身母亲辛西娅·约勒(Cynthia Johler)说：“我见过有人来了几天或几个月就辞职了。”她是那里为数不多的女性之一，在坚持干了三年后，赢得了“黑寡妇”的绰号。

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扎卡里·普哈伊达是模具车间的一名学徒，辛西娅·约勒则是一名模具工。

去年，一个沉重的塑料模箱掉落砸伤了约勒的脚，导致她骨折，穿了两个月的步行铸型靴。约勒说她从容地应对了这次受伤。这次受伤造成的医疗费用和工资损失由州工人赔偿计划承担；该公司为该计划供款。

“我热爱我的工作，” 她说。

钢铁厂曾是该地区的经济支柱，当地高中的学生、教师和新毕业生表示，年轻人对技工职业的接受程度越来越高。

但并非所有技工行业都能吸引同等程度的兴趣。Beaver Local High School的学校辅导员迈克·阿格纽(Mike Agnew)说，许多学生被建筑或焊接等更容易想象的领域所吸引，或者身边有人从事这些领域的工作。

桂格市铸造厂主要通过口碑招聘，但也依赖在线招聘广告。除了这家工厂，该地区还有一家汽车厂、一家卫浴设备厂和一家金属加工厂。

工厂工作虽然很多，但对许多当地人来说仍然难以接受。25岁的塞勒姆居民雅各布·韦布什(Jacob Weibush)在高中时期上过职业培训课，十几岁时曾在附近一家塑料厂工作，但他说他不喜欢相对较低的工资，做临时工缺乏福利，而且工作对体力还有要求。他说：“整天站着，干完一天活儿脚生疼。”