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4年3億,首年1億! 小扎的挖人支票震撼AI圈

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Meta正以前所未有的薪酬水平在AI領域展開人才爭奪戰。


據《連線》(WIRED)雜志最新獲悉,馬克·扎克伯格在為其新成立的Meta超級智能實驗室招兵買馬之際,向頂尖研究人才開出了高達3億美元(約合人民幣21.8億元)的四年期薪酬方案,其中首年總薪酬超過1億美元(約合人民幣7.27億元)。

知情人士透露,Meta已向OpenAI員工發出至少十份令人咋舌的天價邀約。Meta曾試圖挖角一名高級研究員擔任首席科學家一職,但遭到拒絕。


消息人士表示,雖然薪酬方案包含股權,但首年的股票可立即歸屬(即立即兌現)。

“這個報價才可能打動我去Meta工作,”一位OpenAI員工私下說道。其他員工則表示,他們正在權衡金錢與在Meta可能產生的影響力,與留在OpenAI相比孰輕孰重。一些人認為在OpenAI能發揮更大的影響力。

扎克伯格挖走七名員工,OpenAI內部反應激烈

據報道,扎克伯格已成功從OpenAI挖走至少七名員工。此舉促使OpenAI首席研究官Mark Chen上周末緊急致信員工,稱感覺“就像有人砸了我們的家,偷走了東西”。

Chen表示,雖然OpenAI正在重新調整頂尖人才的薪酬方案,但不會以犧牲公平性為代價。

CEO Sam Altman更是在最新的內部信中怒斥Meta的挖人行徑,稱其“令人反感”,並認為這種挖人方式會導致深層次的文化問題,同時暗示將調整OpenAI的薪酬結構來留住人才。



圖為AI生成,提示詞:扎克伯格、撒錢

Altman稱,Meta雖然挖走了一些優秀人才,但總體而言未能獲得頂尖人才,“不得不退而求其次”。他還透露,已記不清扎克伯格希望從OpenAI挖多少人擔任首席科學家,並批評“總會有一些人唯利是圖”。


Meta發言人否認薪酬傳聞

不過,Meta發言人Andy Stone對薪酬報道提出質疑稱:

這些說法不實——這些薪酬方案的規模和結構被到處嚴重歪曲了……有些人為了自己的目的選擇大肆誇大事實。

一位高級工程師證實,其在Meta的年薪約為85萬美元(約合人民幣618萬元)——這個數字雖然可觀,但與當前開出的天價方案相比相形見絀。根據Levels.FYI網站的用戶數據,在Meta職級體系中高於該工程師的E7級別員工,平均年薪約為154萬美元(約合人民幣1120萬元)。


Meta首席技術官Andrew Bosworth在上周的員工問答中澄清,並非所有人都能獲得1億美元的offer。

聽著,各位,市場是火熱,但還沒熱到這個程度,好嗎?所以這純屬謊言……我們招聘的是少數領導層職位,這些人確實能獲得高額溢價。

他補充說明,這1億美元並非簽約獎金,而是“各種不同項目的總和”,並指出OpenAI也在采取反制措施提高報價以留住人才。

超級智能實驗室布局初現

這周一,扎克伯格向Meta員工發出內部信,正式介紹了新成立的超級智能團隊。Scale AI前CEO Alexandr Wang現已擔任Meta的首席AI官,與前GitHub負責人Nat Friedman共同領導被稱為“Meta超級智能實驗室”的新組織。

值得注意的是,該實驗室尚未任命首席科學家或首席研究官。Wang和Friedman在傳統意義上並非研究人員出身。據知情人士透露,離開OpenAI加入Meta的研究人員中,沒有人獲得了3億美元的頂級薪酬包。

據《華爾街日報》報道,扎克伯格向潛在招聘對象承諾,他們無需擔心資源短缺問題。在AI行業,獲得尖端芯片或GPU的機會競爭激烈,這直接影響研究成果的影響力。相比之下,OpenAI的研究人員抱怨Altman經常承諾提供GPU資源,但領導層缺乏後續跟進。
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