| 广告联系 | 繁体版 | 手机版 | 微信 | 微博 | 搜索:
欢迎您 游客 | 登录 | 免费注册 | 忘记了密码 | 社交账号注册或登录

首页

温哥华资讯

温哥华地产

温哥华教育

温哥华财税

新移民/招聘

黄页/二手

旅游

H1B抽签或将退出历史舞台 一个时代终结…

QR Code
请用微信 扫一扫 扫描上面的二维码,然后点击页面右上角的 ... 图标,然后点击 发送给朋友分享到朋友圈,谢谢!
前几天美国移民局新局长刚新官上任


这三把火立刻就烧起来了

DHS已将最新的H1B法规提交给白宫


好消息:现行抽签制度取消

坏消息:新制度更难拿工签了

01

H1B新规已提交审核,什么地狱规则...

DHS最新提交给白宫的H1B新规提案中,明确表示要取消现行的抽签制度(lottery),替换为以薪资为标准的加权选择(weighted selection)。




这里的薪资标准,即美国劳工部现行的四级薪资标准,按照地区和岗位的不同,将工资分为4个level,最高的Level 4就是薪资前33%的人。



目前有消息说,未来H1B会按照这个顺序,只提供给Level 4和Level 3的人抽。


好,那么现在问题来了。我们暂且忽略岗位和地区的差异,假设H1B抽选人的薪资分布均匀,其中33%达到Level 4:



2026财年H1B申请达到33万份,也就是薪资达到Level 4的H1B申请人大概都有11万人,但H1B的总额度只有8.5万。

所以换句话说,以前的H1B是抽签,现在变成了薪资门槛+抽签。

以前的H1B不管你是硅谷高薪SDE,还是startup小透明,只要老板愿意sponsor,你就有抽签资格。现在所有薪资不够格的人都会被拦在门外。

不管大家愿意不愿意,新规已提交白宫,90天内完成审核,还会有60天的公示期。一旦通过,将直接影响26年的H1B申请。
点个赞吧!您的鼓励让我们进步     好新闻没人评论怎么行,我来说几句
上一页123下一页
注:
  • 新闻来源于其它媒体,内容不代表本站立场!
  • 在此页阅读全文
    猜您喜欢:
    您可能也喜欢:
    我来说两句:
    评论:
    安全校验码:
    请在此处输入图片中的数字
    The Captcha image
    Terms & Conditions    Privacy Policy    Political ADs    Activities Agreement    Contact Us    Sitemap    

    加西网为北美中文网传媒集团旗下网站

    页面生成: 0.0382 秒 and 7 DB Queries in 0.0090 秒