职场指南: 想进加拿大银行工作?面试细节必知

2015-02-09 | 来源: 网络 | 转到微信 | 有0人参与评论 | 字体: 放大缩小 | 收藏 | 打印

　　如果两周内申请者接到三面的电话，那么恭喜你，离Offer越来越近了。第三面在分行经理的办公室，Branch Manager和Assistant Branch Manager会一同面试你，除去有些一面二面的基本问题外，他们会询问你什么时候可以正式来上班，交通是否便利，以及对职业生涯的长远打算等。申请者面试的时候要给出未来的规划，但是又不可以太ambitious, 因为从Teller到客户经理至少需要一年左右的过渡。

　　如果没有拿到Offer，也不用太伤心，能够走到第三次面试就说明申请者本身已经基本符合Teller的要求了，可以打电话询问HR自己在什么地方需要提高的，这样下次再申请会更有把握。如果被录用签下Offer后，通常情况下银行会安排新员工在分行开始为期一个月的全职培训，全面了解柜台操作的具体事宜。一旦通过三个月的试用期，就可以转为正式员工，每周工作时间约为20-30小时左右。

　　

　　蒙特利尔银行BMO (Bank of Montreal) 面试的案例分析

　　加拿大蒙特利尔银行（Bank ofMontreal）是加拿大历史最悠久的银行

　　请认真阅读以下内容，那么你就很有可能成为下一个BMO 的员工

　　1 Resume 写简历

　　写简历的目的是为了拿到面试，简历书写的要求是简短和突出重点，2页长度是一份简历的极限。

　　描述一下你的求职目标： Objective , 加上你所申请的这份工作，你所具有的 Skills and Experiencse .多余的不要。

　　描述你以往的工作经验或者项目经验，突出你在项目中的表现和能力。

　　反复检查你的简历，不要有任何的语法和语义上的错误

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　　一定要提供你的联系方式

　　2 Interview advice

　　面试的时候要准备充分，不要紧张，把一切都放在可控之中，不要在面试中失控。

　　1. 对于你的简历所描述的一些内容，可以适当的举例，让说明这些经验你是可以贡献给新的公司。

　　2. 仔细聆听。如果不清楚一定要问清楚，再回答

　　3. 回答问题的时候要有调理。

　　4. 一定要准备可以提问HR 的问题。（ Do youhave any other questions for us ?)

　　5. 记住主要面试你的人的名字。这样可以发送 Follow up letter 或者可以打电话联系。

　　3 Your BMO Interview

　　BMO 通常用2种面试途径：Traditional and Behavioral.