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西北大学副校长成陕西首富!她的逆袭之路...


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二、学霸千金的接班之路:29岁“打工人”年薪36万?


这对“学术+商业”的神仙眷侣,唯一的女儿严钰博,成了外界关注的焦点。

1996年出生的严钰博,从小被严格培养:本科就读多伦多大学金融经济学与统计学双学位,仅用一年便拿下UCLA应用经济学硕士。


2018年毕业回国后,她“空降”自家企业,从基层“打工”起步。

为证明能力,她两年内狂考基金从业、董秘资格、证券从业、金融风险管理师(FRM)四张证书,29岁便升任巨子生物执行董事兼首席产品官。

但她的年薪却令人咋舌:2023年仅14万元,2024年涨至36万元,甚至不及公司非执行独董的18万年薪。

不过,这“寒酸”薪资背后藏着更大布局——巨子生物上市三年累计分红23亿港元,范代娣家族独揽13亿港元。

严钰博作为唯一继承人,未来接手的将是近千亿的商业帝国。

三、光环下的争议:副校长经商,合规吗?

范代娣的财富神话,也引发诸多质疑。

首当其冲的,是高校领导经商是否合规。



根据《中国共产党纪律处分条例》,公务员及事业单位领导干部不得违规从事营利活动。


尽管校方称范代娣的持股属于“科研成果转化”,但网友仍质疑:“副校长持股超400亿,产学研的边界在哪?”

其次,三角防务的业绩暴雷与监管处罚。

2024年,该公司因大客户订单暴跌,营收利润双双腰斩;2025年3月,陕西证监局更对其财务收入确认、内幕信息管理等问题开出罚单,严建亚作为董事长被点名批评。

而严钰博的“低薪高管”身份,也被调侃为“家族财富的障眼法”。


毕竟,她手握的股权价值,早已远超工资千万倍。

四、科创造富的时代样本

范代娣的逆袭,是“知识变现”的极致案例。

她将实验室技术转化为商业产品,踩中了医美行业爆发式增长的风口。



巨子生物的毛利率高达82%,被戏称“女人的茅台”,甚至碾压玻尿酸巨头华熙生物。

而西北大学也借势打出“产学研标杆”的招牌,试图在高校竞争中抢占先机。

但争议从未远离。当学者与商人身份重叠,当家族企业与公共利益交织,范代娣的每一步都如履薄冰。
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